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挖角要挖人才,不是找表面做工的師父；85是經營企業品牌與宣傳核心人物(真正頂級主廚)!
加油!中國! -
是啊 找师傅 不能看表面 或是他是哪里出来的啊 ;P -
本人从事烘焙行业已十年有余，秉着对烘焙的热爱和对创新的努力一路走来，谁不说有很大的能力但自信让我赢得烘焙的前线。
1999年 -2001年 在上海环城季诺食品从事基本操作工。
2001年-2003年 担任季诺面包班组组长。
2003年-2005年 担任季诺面包房生产部主任。
2005年-2007年 担任上海面包新语主管兼研发技术组长。
2007年-2008年 担任上海各大饼房新店开业技术顾问。山奇面包房，宜芝多面包房，85度C
2008年-2010年 担任浙江不老神食品有限公司，美妍西饼技术总监。
2010年-2011年 技术指导和营运模式的开拓，分部于浙江地区各大饼店。
本人热爱烘焙更愿意和烘焙的前辈们学习和交流，希望能为正在发展的公司做出贡献。
有意者请与我联系，非城勿扰。联系电话13186726077。杜从辉。邮箱，1142962987@qq.com -
懂不懂看了才知道，什么才是真正的人才，实力才是可以证明自己。联系电话13186726077
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本帖最后由 巧爱滋 于 2011-2-20 11:15 编辑
一年之际在于春。为什么在于春？中国是农耕社会，春种秋收，没有春华，哪来秋实，新的一年正像一块肥沃的土地等着我们去耕耘播种。对于企业，一年之际在于规划，在于设定新一年的关键绩效目标，做出计划措施和行动方案。包括对3-5年期战略的适当调整，用张瑞敏的话讲叫二次决策。做企业和开车一样，要往远处看，才不致偏离大方向，否则你会看到什么撞什么。
过去的一年，印着你的足迹，新的一年，期待着你的出发。让我们背负着烘焙企业的责任，一步一步前行，再过一百年，又是一个老字号。 -
16楼
xiaofeng96696 发表于 2011-04-30 03:35 | 只看该作者
85的师傅10个有9。5个只会做面包，和烤面包，对面包的最基础的都不知道，不要以为在85职位高了就是技术好，他们只是马屁拍的好，懂不。现在很多企业一听85的都不要
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个个都想复制85，但是有几个能超越的呢？你复制它的只是它的营运模式，但是它的营销模式又有几个能复制的呢？冰山上面是被你复制，冰山下面那庞大的支撑面你能复制的了吗？ -
:lol:lol:lol:lol:lol:lol:lol不错啊 -
怎么;P:lol除了85度 :lol没人会做面包啦 :):):lol
